企業可持續發展已經成為全人類面向21世紀的共同選擇，企業可持續發展的實質，就是既要考慮當前發展需要，又要考慮未來發展的需要。人才是好資源，是科技進步和社會經濟發展好重要的資源和主要的推動力。當前世界上企業間的競爭實際上是對戰略資源的競爭，而對戰略資源的競爭主要表現為人力資源的競爭。人力資源能力建設已成為企業可持續發展好關鍵和好核心的問題，就是說企業可持續發展，必須要有與其相適應、結構合理、數量充足、素質好的人才。

       雄凱過濾的人才理念是"以人為本，人才好"；用人原則是"重品質，重能力；重業績"、"人盡其才、人適其崗"、不唯學歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份，不拘一格用人才。實行人力國際化，就業當地化。

       在雄凱，我們倡導尊重、開放、包容、多元的企業文化，公平公正地對待不同國籍、種族、性別、宗教信仰和文化背景的員工，我們可以分享彼此的工作經驗、技能、知識。

       歡迎有意之士加入雄凱，讓我們一起勾畫出美好的未來。

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